Redakcja HBRP poleca:

Co zrobić, by nauka była stałym elementem pracy?

Bycie konkurencyjnym na rynku pracy oznacza ciągłe doskonalenie swoich kompetencji. Jednak znalezienie czasu na dodatkowe aktywności (w i tak już napiętym grafiku) często uniemożliwia nam podnoszenie kwalifikacji. A co gdyby połączyć pracę z nauką? Jakie kroki podjąć, aby uczenie stało się elementem codziennej pracy?

Co zrobić, by nauka była stałym elementem pracy? 

W miarę jak automatyzacja, sztuczna inteligencja oraz nowe modele pracy przeobrażają świat biznesu, ciągły rozwój stał się koniecznością.

Strategia a jej realizacja – jak zlikwidować przepaść między nimi? 

Przepaść pomiędzy strategią a jej realizacją to nieustanny problem, którego nie udaje się rozwiązać w prosty sposób. Jak mówi japońskie przysłowie: „Wizja bez działania to sen na jawie. Działanie bez wizji to senny koszmar”.

Przedsiębiorczość dla zaawansowanych: każdy wasz ruch tworzy waszą kulturę 

Ludzie, którym dobrze pracuje się w ramach danej kultury, szybko dokonują autoselekcji. Ci, którzy nie pasują, odchodzą.

Ambitni rodzice, czyli jak „bez bólu” wrócić do pracy 

„Jestem niezmiernie wdzięczna za program powrotu do pracy dla młodych matek, który oferuje mój bank” – z entuzjazmem powiedziała mi kobieta, z którą rozmawiałam w trakcie konferencji, na której niedawno występowałam.

Wypłata to nie wszystko 

Pięćdziesiąt lat temu Amerykanie dokładnie wiedzieli, co stanowi dobrą pracę dla pracownika fizycznego: stanowisko przy linii montażowej w jednej z dużych firm produkcyjnych w rodzaju General Motors.

HBRP Big Idea

Kultura przedsiębiorczości

Czy Twoja firma jest inkubatorem innowacyjności? »

Jak zastosować praktyki startupowe w dużej firmie? [RAPORT] 

Pobierz raport i dowiedz się, jak kreować w swojej firmie kulturę przedsiębiorczości.

Wewnętrzna przedsiębiorczość napędza innowacje 

Jedną z metod wyzwalania firmowej innowacyjności, która w ostatnich latach zyskuje na znaczeniu, jest wewnętrzna przedsiębiorczość. Na jej drodze wciąż stoją jednak liczne mity i fałszywe przekonania.

Kreatywna przedsiębiorczość w organizacji 

Postępująca digitalizacja zmienia wszystko wokół. Firmy dostosowują do niej swoje strategie, akcentując potrzebę kreatywności i innowacyjności. Czy jednak stawiają na przedsiębiorcze myślenie?

Aktualny numer HBRP: nr 194, kwiecień 2019

Kształtowanie liderów jutra

Edukacja i rozwój w cyfrowych czasach »

Przyszłość branży kształcenia liderów 

Luki w tradycyjnych programach rozwoju cech przywódczych sprawiają, że pojawia się miejsce dla form edukacji, które bardziej odpowiadają potrzebom menedżerów i mają bardziej demokratyczny charakter.

Marketing w dobie cyfrowych asystentów 

Asystenci AI sprawią, że relacje między firmami a klientami ulegną przeobrażeniu.

Biuro: nowa definicja przestrzeni

Elastyczność, która motywuje do działania

Brainly: biuro odzwierciedlające charakter firmy 

Materiał partnera

Brainly to internetowa platforma typu Q&A, która pomaga uczniom w odrabianiu prac domowych i poszerzaniu swojej wiedzy. Firma niedawno otworzyła swoje nowe biuro w Krakowie. Zajrzyjmy do jego wnętrza, by poznać charakter firmy.

Czy wiesz jak tworzy się zespół? 

Materiał partnera

Kiedy trzeba wspólnie rozwiązać jakiś problem, najczęściej nie da się uniknąć konfliktów. Czy w związku z tym należałoby porzucić pracę zespołową i skupić się na umiejętnościach jednostki?

Czysty umysł, czyli jak jakość powietrza (i nie tylko) wpływa na komfort pracy 

Materiał partnera

Żyjemy w świecie nowoczesnych technologii. Większość spraw możemy z łatwością załatwić zdalnie. Siedząc na kanapie w salonie, robimy zakupy przez internet i zamawiamy dostawę do domu. Zdawałoby się więc, że to same korzyści. Ale czy tak jest naprawdę?

Smart biuro w trosce o zdrowie pracowników 

Materiał partnera

Biura stają się coraz bardziej inteligentne, podążając za potrzebami swoich użytkowników. W smart przestrzeni kluczowe urządzenia komunikują się ze sobą, analizują i optymalizują wszystkie aspekty miejsca pracy.

Sięgnij po więcej wiedzy i praktycznych rozwiązań

Biuro: nowa definicja przestrzeni

Architektura. Design. Funkcjonalność przestrzeni i efektywność pracowników. Podpowiadamy, co warto zmienić w otoczeniu biurowym, by codzienna praca była bardziej efektywna i przyjemna.

dowiedz się więcej

Mistrzowska sprzedaż

Starte metody sprzedaży straciły swoją skuteczność. Aby pozostać konkurencyjnym, musisz wykorzystać nowe rozwiązania. Sprawdź, co warto zmienić, aby zwiększyć efektywność sprzedaży w swojej firmie.

dowiedz się więcej

Zarządzanie talentami

Żyjemy w erze nomadów korporacyjnych: coraz trudniej jest przyciągać talenty i zatrzymywać je w organizacji. Sięgnij po sprawdzoną wiedzę i dowiedz się, jak efektywnie zarządzać talentami.

dowiedz się więcej

Podejście evidence‑based

W biznesie liczą się fakty. Oto miejsce, w którym znajdziecie sporo materiałów poświęconych podejściu evidence‑based, czyli bazowaniu na dowodach.

dowiedz się więcej

Zarządzanie zespołami

Najważniejszą zaletą dobrego menedżera jest umiejętność skutecznego zarządzania zespołem. Ale od czego zależy sukces? Weź pod lupę strukturę swojego zespołu.

dowiedz się więcej

Negocjacje

Negocjacje nigdy nie są proste. Właściwe prowadzenie rozmów może zarówno przynieść korzyści, jak i przysporzyć wiele problemów. Co w takim razie powinien zrobić dobry negocjator?

dowiedz się więcej

Antykruchość

Aby skutecznie działać w warunkach niepewności, potrzebne jest właściwe podejście do zarządzania. Dowiedz się jak wygrywać, czerpiąc ze zmienności.

dowiedz się więcej

Kultura organizacyjna

Świadomie kreowana kultura organizacyjna staje się potężnym sprzymierzeńcem dla współczesnego lidera. Odkryj zasoby poświęcone kulturze organizacyjnej i jej znaczeniu w turbulentnych czasach.

dowiedz się więcej

Po co liderowi władza?

Bez umiejętności sprawowania władzy, realizacja jakichkolwiek planów strategicznych i osiąganie sukcesów stają się niemożliwe. Jak umiejętnie wykorzystywać władzę do osiągania lepszych efektów swojej pracy?

dowiedz się więcej

Materiały polskich autorów

Sztuka nauczania 

Szkolenia dla biznesu to obok działalności wydawniczej podstawowa działalność ICAN Institute. Od ponad 20 lat kształcimy polskich liderów oraz menedżerów i doskonale wiemy, jak ważne jest nieustanne poszukiwanie nowych rozwiązań oraz jak trudno jest być o krok przed konkurencją.

W co inwestują polscy milionerzy? [WYWIAD] 

Materiał partnera

W Polsce stale rośnie liczba osób najbogatszych. Zapytaliśmy Wojciecha Sieńczyka, dyrektora Departamentu Bankowości Prywatnej Santander Bank Polska o to, w co inwestują polscy milionerzy i jak zmieni się oferta banku po przejęciu Deutsche Banku.

Employee experience i wyzwania HR w 2019 roku 

Budowanie pozytywnych doświadczeń pracowników (tzw. employee experience) to jedno z najważniejszych i zarazem najtrudniejszych wyzwań, przed którym stoją współczesne działy HR.

Jak zostać mistrzem komunikacji? 

Sposób, w jakim komunikujesz się z innymi, może być źródłem twojej przewagi – w firmie, w zespole, na rynku pracy. Jak usprawnić swoją komunikację? Skorzystaj z czterech podpowiedzi.

Poznaj Kluby rozwojowo‑networkingowe HBRP!

Klub Absolwenta ICAN Institute

to społeczność liderów kształcących się w ramach programów rozwoju ICAN Institute. Spotykamy się w gronie osób, którym bliska jest idea nauki przez całe życie oraz chęć wnoszenia dodatkowej wartości do swoich organizacji. Umożliwiamy wymianę doświadczeń, wzajemne inspirowanie się i podejmowanie inicjatyw na rzecz innych.

dowiedz się więcej

Klub HR

to wyjątkowa społeczność liderów HR, którzy chcą pełnić strategiczne funkcje w swoich organizacjach. Aktywizujemy przedstawicieli działów personalnych, uzupełniamy i doskonalimy ich kompetencje biznesowe oraz tworzymy przestrzeń do wartościowego networkingu.

dowiedz się więcej

Klub CFO

to jedyna w Polsce kompleksowa inicjatywa skierowana do dyrektorów finansowych i osób odpowiedzialnych za finanse w przedsiębiorstwie. Dołącz do elitarnego grona – zdobywaj wiedzę i poznaj narzędzia biznesowe, które pozwolą Ci stać się kreatorem wartości przedsiębiorstwa, partnerem biznesowym oraz liderem zmian.

dowiedz się więcej

Jak najlepiej zakończyć spotkanie? 

W jaki sposób najlepiej zakończyć spotkanie? Dlaczego warto miło zakończyć rozmowę? Jak to zrobić?

Nasze patronaty medialne

X Kongres Stolarki Polskiej – czołowi eksperci i rozmowy o przyszłości branży stolarki budowlanej 

W dniach 23-24 maja 2019 roku, w Hotelu Warszawianka**** w Jachrance, odbędzie się X Kongres Stolarki Polskiej. To najważniejsze wydarzenie w branży stolarki budowlanej w Polsce pozwala na wyznaczenie dalszych kierunków rozwoju sektora.

Re: Growth. Między innowacją a efektywnością. Znamy pierwszych prelegentów i tematy wystąpień Forum IAB 2019 

Czy innowacja równa się efektywności? Kiedy trend staje się wrogiem marketera? Czy na fali polskiej dobroczynności mogą wypłynąć także marki? Jak dzięki łamaniu stereotypów hackować wzrost w e-commerce?

IAB Europe i IAB Polska ogłaszają pierwszych prelegentów Interact 2019 

Taide Gujardo, Brand Director and Brand Master Society w Procter & Gamble Europe oraz Johan Houben, Media and Digital Marketing Director w Mondelez Europe wystąpią podczas Interact 2019 – flagowej konferencji IAB Europe, która w tym roku we współpracy z IAB Polska po raz pierwszy odbędzie się w Warszawie.

LSE SU Polish Economic Forum 2019 już 9 marca w Londynie 

W sobotę 9 marca odbędzie się największa, organizowana poza granicami kraju, konferencja o Polsce. Na LSE SU Polish Economic Forum przyjedzie ponad 700 polskich studentów z najlepszych brytyjskich uczelni, a także liczni przedstawiciele świata biznesu i polityki.